01. 오픈 전 (Pre-Open)
입지·설계·동선 자문 소형견 중심 최적 동선(안전·소음·휴식·위생 구역 구분)
인허가·보험·등록 체크리스트 동물위탁업·운송·CCTV·차량 스티커 등 필수 준수 항목
초기 채용·교육 킷 채용 JD·평가 템플릿·교사 온보딩 커리큘럼(행동학 기초, 안전/위생, CS)
브랜딩 세트 로고·간판·유니폼·차량·촬영 가이드(= No Stress 원칙 반영)
초기 프로그램 팩 노즈워크/둔감화/짐볼/생활매너 등 모듈형 커리큘럼 제공
02. 그랜드 오픈 & 1개월
(Launch + First 30 Days)
로열티 면제(첫 1개월) 오픈 한 달은 할인 행사에 화력을 집중하도록 로열티 0%
런칭 프로모션 패키지 지역 타겟 캠페인, 체험권/정기권 설계, 리뷰/고객참여형
(리뷰,후기,블로그,인스타스토리,게시물,릴스 등) 운영 매뉴얼
현장 코칭 대표+본점 매니저 파견(오픈 전후 집중 코칭) 및 일과·안전 루틴 세팅
리포트 템플릿 ‘성장 리포트’/호텔링 알림 포맷, 보호자 소통 스크립트
03. 상시 운영 (Ongoing)
QMS 운영점검 월간 원격 점검 + 분기 실사(안전/위생/프로그램/CS)
교사 역량 강화 정기 교육(수준별 클래스, 케이스 컨퍼런스, 문제행동 대응)
데이터 기반 개선 등원/참여/컨디션 지표 대시보드, 개선 가이드 제공
마케팅 지원 시즌 프로그램 캠페인, 로컬 이벤트/제휴 가이드, 위기대응 커뮤니케이션
법·정책 업데이트 규제 변화 브리핑, 표준 문서/약관 업데이트 배포
04. 공익성
(Public Interest Commitment)
멍프리스쿨은 반려견 복지의 수준을 끌어올리는 생태계를 지향합니다.
학습으로서의 케어 억지 성과보다 ‘즐거운 배움’을 우선
지역 기여 보호자 교육·입양/상담 네트워크 연계, 책임 있는 반려문화 확산
윤리 기준 매출이 기준을 앞서지 않음 — 기준 미충족 지점은 확장·유지하지 않음
05. 가맹 적합도
(Who Succeeds with MUNG)
· 아이가 우선인 운영 철학에 공감하는 분
· 표준을 배우고 지키며 현장을 개선하는 성향
· 보호자와 투명하게 소통할 수 있는 팀
· 지역사회와 신뢰를 쌓는 브랜드 운영에 관심 있는 파트너
01. 오픈 전 (Pre-Open)
입지·설계·동선 자문 소형견 중심 최적 동선(안전·소음·휴식·위생 구역 구분)
인허가·보험·등록 체크리스트 동물위탁업·운송·CCTV·차량 스티커 등 필수 준수 항목
초기 채용·교육 킷 채용 JD·평가 템플릿·교사 온보딩 커리큘럼(행동학 기초, 안전/위생, CS)
브랜딩 세트 로고·간판·유니폼·차량·촬영 가이드(= No Stress 원칙 반영)
초기 프로그램 팩 노즈워크/둔감화/짐볼/생활매너 등 모듈형 커리큘럼 제공
02. 그랜드 오픈 & 1개월
(Launch + First 30 Days)
로열티 면제(첫 1개월) 오픈 한 달은 할인 행사에 화력을 집중하도록 로열티 0%
런칭 프로모션 패키지 지역 타겟 캠페인, 체험권/정기권 설계, 리뷰/고객참여형
(리뷰,후기,블로그,인스타스토리,게시물,릴스 등) 운영 매뉴얼
현장 코칭 대표+본점 매니저 파견(오픈 전후 집중 코칭) 및 일과·안전 루틴 세팅
리포트 템플릿 ‘성장 리포트’/호텔링 알림 포맷, 보호자 소통 스크립트
03. 상시 운영 (Ongoing)
QMS 운영점검 월간 원격 점검 + 분기 실사(안전/위생/프로그램/CS)
교사 역량 강화 정기 교육(수준별 클래스, 케이스 컨퍼런스, 문제행동 대응)
데이터 기반 개선 등원/참여/컨디션 지표 대시보드, 개선 가이드 제공
마케팅 지원 시즌 프로그램 캠페인, 로컬 이벤트/제휴 가이드, 위기대응 커뮤니케이션
법·정책 업데이트 규제 변화 브리핑, 표준 문서/약관 업데이트 배포
04. 공익성
(Public Interest Commitment)
멍프리스쿨은 반려견 복지의 수준을 끌어올리는 생태계를 지향합니다.
학습으로서의 케어 억지 성과보다 ‘즐거운 배움’을 우선
지역 기여 보호자 교육·입양/상담 네트워크 연계, 책임 있는 반려문화 확산
윤리 기준 매출이 기준을 앞서지 않음 — 기준 미충족 지점은 확장·유지하지 않음
05. 가맹 적합도
(Who Succeeds with MUNG)
· 아이가 우선인 운영 철학에 공감하는 분
· 표준을 배우고 지키며 현장을 개선하는 성향
· 보호자와 투명하게 소통할 수 있는 팀
· 지역사회와 신뢰를 쌓는 브랜드 운영에 관심 있는 파트너
